Rakietowa 18B, Gdańsk
Pełen etat
Stacjonarnie
Umowa o pracę/B2B
Rakietowa 18B, Gdańsk
Pełen etat
Stacjonarnie
Umowa o pracę
Rakietowa 18B, Gdańsk
Pełen etat
Stacjonarnie
Umowa o pracę
ul. Rakietowa 18B
Pełen etat
Stacjonarnie
Umowa o pracę
Rakietowa 18B, Gdańsk
Pełen etat
Stacjonarnie
Umowa o pracę/ Umowa zlecenie
Rakietowa 18B, Gdańsk
Pełen etat
Stacjonarnie
Umowa o pracę / Umowa zlecenie
Rakietowa 18B, Gdańsk
Pełen etat
Stacjonarnie
Umowa o pracę/Umowa zlecenie
NASZE WYMAGANIA
Rakietowa 18B, Gdańsk
Pełen etat
Stacjonarna
Umowa o pracę/ Umowa zlecenie
NASZE WYMAGANIA
Rakietowa 18B, Gdańsk
Pełen etat
Stacjonarnie
Umowa o pracę/ Umowa zlecenie
Rakietowa 18B, Gdańsk
Pełen etat
Stacjonarnie
Umowa o pracę/Umowa zlecenie
Rakietowa 18B, Gdańsk
Pełny etat
Stacjonarnie
Umowa o pracę / Umowa zlecenie
Rakietowa 18B, Gdańsk
Pełny etat
Stacjonarnie
Umowa o pracę / Umowa zlecenie
Praca nad rozwojem produkcji oraz wdrażaniem nowoczesnych technologii stanowi wyjątkowe doświadczenie. Ambitne, zaangażowane osoby, które są otwarte na innowacje, znajdą w naszej firmie idealne środowisko do realizacji swoich zawodowych celów.
Wspierając firmę w identyfikowaniu nowych szans i budowaniu strategii, mam możliwość realnie wpływać na nasz wspólny sukces. Cieszę się, że mogę rozwijać się w tak inspirującym środowisku, gdzie współpracujemy nad ambitnymi projektami i nie boimy się wyzwań. Relacje z zespołem i odwaga w działaniu to fundamenty naszego rozwoju!
Praca w Elhurt EMS umożliwia mi codzienny kontakt z klientem oraz doskonalenie mojej znajomości języka niemieckiego. Cenię sobie również codzienną współpracę z moimi kolegami i koleżankami z innych działów, dzięki której mogę poszerzać swoją wiedzę w obszarze produkcji kontraktowej.
Informacje o aktualnych ofertach pracy znajdziesz tutaj.
Długość procesu rekrutacyjnego jest w dużej mierze uzależniona od stanowiska, na które aplikuje kandydat. Czas od momentu nadesłania aplikacji do momentu otrzymania odpowiedzi o podjęciu współpracy nigdy nie przekracza jednak jednego miesiąca.
Wiedza z zakresu elektroniki będzie zdecydowanie atutem, jednak w większości prowadzonych przez nas rekrutacji stawiamy przede wszystkim na chęć nauki i determinację naszych przyszłych współpracowników.
Najważniejsze są dla nas rzeczywiste umiejętności kandydatów, ich osobowość, predyspozycje do pracy na określonym stanowisku oraz chęci rozwoju w naszej firmie. Do aplikowania na nasze oferty zachęcamy zatem wszystkich kandydatów, niezależnie od poziomu i kierunku wykształcenia.
Każda nowozatrudniona osoba może liczyć na pełne wsparcie z naszej strony podczas okresu wdrożenia. Wdrożenie przebiega według indywidualnego Planu Wdrożenia i pod okiem Opiekuna Wdrożenia.
Naszym pracownikom oferujemy dwie ścieżki awansu: finansowy i stanowiskowy. Obie ścieżki rozwoju są szczegółowo i jednoznacznie opisane, o czym kandydaci dowiadują się już na etapie spotkania rekrutacyjnego.
Oczywiście! W trakcie procesu rekrutacyjnego wspólnie określimy na jakim stanowisku Twoje umiejętności i doświadczenie będą najefektywniej wykorzystane.
Mamy świadomość, że praca zdalna stała się popularną formą współpracy. Staramy się prezentować elastyczne podejście w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi, dlatego w określonych okolicznościach dajemy możliwość pracy zdalnej wdrożonym i samodzielnym pracownikom, oczywiście jeśli specyfika ich stanowiska na to pozwala. Zdecydowanie preferujemy jednak pracę w biurze, która umożliwia nam zacieśniać relacje zespołowe i w zdecydowanie lepszy sposób wpływa na komunikację i wyniki.
Oczywiście! Dla nas liczą się Twoje kwalifikacje, a nie narodowość, płeć czy wiek. Szukamy osób, które będą chciały współtworzyć z nami otwartą organizację!
Przede wszystkim zabierz ze sobą dobry humor, a stres zostaw przed drzwiami!
Będzie nam bardzo miło, jeśli z zainteresowaniem zapoznasz się z informacjami o naszej firmie.
Przygotuj pytania na temat naszej firmy i stanowiska, na które aplikujesz. Spotkanie rekrutacyjne ma umożliwić wzajemne poznanie się.